Aunque
no hay datos oficiales sobre el tema, varias consultoras hablan de una caída en la demanda de secretarias
de un 20% en los últimos años.
Según
Mercedes Bóer, de Consultoras en Red,
este fenómeno puede deberse a la incorporación
masiva de la tecnología: "Hoy un ejecutivo posee su agenda y
algunas de las funciones que antes llevaba su secretaria en su
smartphone".
A su
vez, se ha consolidado la tendencia
a que exista una secretaria
con muchos jefes. De acuerdo con un informe de HuCap que
relevó 5.062 puestos de un total de 124 empresas, cada vez es más común observar pools de secretarias que
atienden a varios directores a la vez.
"Las nuevas tecnologías permiten
a los ejecutivos resolver de manera productiva temas de agendas, mensajes,
llamados y comunicación en general y uso de recursos compartidos, y por eso el
puesto migra hacia un verdadero rol
asistente, que valoriza los aportes y la gestión de las
secretarias", dijo Alfredo Terlizzi, el Operation's Leader de HuCap.
"Hoy la secretaria
ejecutiva de un gerente o de un funcionario ocupa un lugar de toma de
decisiones"
En
este contexto, existe un requerimiento
de mayor capacitación. Silvina Quinzio, del Instituto Argentino de
Secretarias Ejecutivas (IASE), explicó: "Hoy la secretaria
ejecutiva de un gerente o de un
funcionario público posee un posicionamiento muy importante en la organización, ya que ocupa un lugar de toma de decisiones, arma equipos de trabajo, dirige proyectos, etc. Esto requiere no sólo la formación en distintos campos sino también una capacitación permanente".
funcionario público posee un posicionamiento muy importante en la organización, ya que ocupa un lugar de toma de decisiones, arma equipos de trabajo, dirige proyectos, etc. Esto requiere no sólo la formación en distintos campos sino también una capacitación permanente".
Quinzio
recalcó que la del IASE es una carrera
de nivel profesional. Allí capacitan a las personas en loadministrativo, en el campo de los
recursos humanos, en idiomas (sus egresadas hablan al menos inglés
y portugués) e incluso en reglas de protocolo
y ceremonial.
La
exigencia de una mayor calificación tiene su correlato en los sueldos. Un
estudio de la consultora Mercer elaborado
con información proporcionada por 383 empresas reveló que los sueldos alcanzan los 17.588 pesos
argentinos en el caso de las secretarias ejecutivas bilingües y
tienen un piso de $8.929 para las secretarias rasas.
A su
vez, el informe ubica a la Argentina
en el cuarto puesto de la región contando los salarios en dólares, detrás de
Brasil, Chile y Uruguay.
Paula
Constantini, de Consultoras en Red,
aseguró que la tecnología ha
significado un antes y un después. "Yo comencé a trabajar como
secretaria cuando no existía la
computadora y utilizábamos la máquina de escribir. Hoy no existe una secretaria que no posea un
manejo completo de la tecnología", explicó.
"Empecé a trabajar
cuando no existía la computadora. Hoy no existe una secretaria que no
posea un manejo completo de la tecnología"
Sin
embargo, Constantini remarcó que la tecnología
no podrá reemplazar todas las tareas que actualmente son desempeñadas por las
secretarias y que las han convertido en indispensables para los
directores o altos gerentes.
"Hoy,
tanto en las empresas como en el sector público, se trata de un puesto de soporte clave. Es casi
un matrimonio; en la medida en que el vínculo entre el jefe y la secretaria
durante al menos 9 horas por día, es de una gran dependencia. No sólo les resuelven los problemas,
sino que también son quienes se anticipan a las dificultades que podrían surgir",
detalló a Infobae Mercedes Moerr,
también de Consultores en Red.
Silvina
Quinzio coincidió con el pronóstico: "En
todas las áreas el avance de la tecnología facilita muchas tareas, pero el rol
de las secretarias no puede ser reemplazado. Más bien podría decirse que ha
potenciado la profesión".
La
posibilidad del home office es
una de las puertas que han abierto los dispositivos
móviles y nuevas apps. Las grandes empresas multinacionales o
puntualmente las firmas vinculadas a la tecnología son quienes más han implementado esta modalidad.
Eliana
Lindner contó a Infobae su experiencia
trabajando de esta manera y dijo que sus tareas fueron básicamente las mismas,
aunque lo que cambió fue la dinámica. Sus varios jefes eran, la mayoría de las
veces, de Estados Unidos y Canadá y su comunicación con ellos era a través de teléfono IP, e-mail y Skype.
Sin
embargo, para llegar a este punto, la profesión ha sufrido múltiples transformaciones y el
recorrido es largo, ya que, según afirman distintas versiones, empieza
con la invención de la máquina de escribir por
parte de Christopher Sholes, en el siglo XIX. Aunque no hay pruebas que
lo constaten, varios afirman que fue su hija, Lilian Sholes, quien utilizó en
público por primera vez el novedoso invento de su padre, convirtiéndose así en la primera secretaria.
por http://www.infobae.com/2013/09/03/1506362-tecnologia-versus-secretarias
por http://www.infobae.com/2013/09/03/1506362-tecnologia-versus-secretarias
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